採用企業にとっての「即戦力」の定義を考えるーキャリア成長戦略(寺西智彦)ー

即戦力とは?

採用企業側が考える即戦力と、応募候補者側が考える即戦力の定義のズレ。

これは、転職市場のミスマッチの要因の一つです。

採用機側の考えとしては、それぞれの組織事情や文化によって異なる点もございますが、
共通して言える事は、

入社初日から成果を挙げる人

このように考えていれば、相違はないかと存じます。

そのために何を武器として持っていなければならないのか?

そこを突き詰めて考えて行くと、採用選考上のアピール方法の質が向上されるのではないかと思われます。

即戦力とは、入社初日から成果を挙げる人

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